plik doc

Prawo pracy wykład 3

prawo pracy wykład 3 15.03.09
Prawo pracy dnia 15 marzec 2009 rok Wykład 3 Stosunek pracy na podstawie: Mianowanie ? stosunek pracy bardziej stabilny i trwały od umowy o pracę, istnieje dużo ograniczeń w kwestii odwołania, zakres podmiotowy ogranicza się do szeroko rozumianej służby publicznej. Powierzenie obywatelowi w drodze aktów administracyjnego, mianowania. Powołanie ? oprócz nawiązania stosunku pracy są podstawą przekazania pewnych funkcji o charakterze w...

plik doc

prawo pracy

opracowanie
PP EGZAMIN 1. Rozwój historyczny prawa pracy. 2. Pojecie prawa pracy i podmioty prawa pracy. Prawo pracy – prawo, które reguluje stosunki między pracownikiem a pracodawcą (stosunek pracy). Cechy prawa pracy. Prawo pracy zajmuje się tylko (reguluje):       relacje, w które wchodzi człowiek (praca człowieka a nie np. zwierzęcia czy maszyny)       wykonywanie działalności w celu zarobkowym a nie np. hobby, sport amatorski, chyba że na czyjeś z...

plik doc

Prawo pracy wykład 2

wykład 2. prawo pracy dnia 28.02.09r Stosunek pracy umowa o pracę, dzieło, zlecenie Zasady prawa pracy.
Przedmiot : Prawo pracy dnia : 28 luty 2009 rok Wykład 2 Temat: Zasady prawa pracy i stosunek prawny Zasady prawa pracy: Prawo do pracy ( każdy znajduje pracę wg swoich potrzeb). Prawo do gwarantowania przez państwo do minimalnego wynagrodzenia za pracę. Obowiązek pracodawcy poszanowania praw pracownika. Zasada równości p...

plik pdf

ergonomia pdf 2

ergonomias, notatki8 z wykładów
Pojęcia podstawowe, geneza idei ochrony pracy Pojęcie ochrona pracy nie zostało zdefiniowane prawnie i dlatego jest różnie rozumiane i interpretowane przez teoretyków. Jego rozumienie kształtowało się historycznie - w początkowym okresie rozwoju przemysłu (pocz. XIX w.) oznaczało ochronę podstawowych interesów siły roboczej, a potem w samym prawie pracy, którego jest istotnym elementem - było różne co do przedmiotu uregulowania, celu i zakresu. W literaturze...

plik pdf

ergonomia

obowiązki pracodawcy
Obowiązki pracodawcy i pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy Obowiązki pracodawcy i pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy inż. Jerzy Kowalski - Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej 1. Obowiązki pracodawcy Wśród obowiązków pracodawcy wymienianych w art. 94 kodeksu pracy znajduje się obowiązek (pkt. 4) dotyczący zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy oraz prowadzenia systematycznego szkolenia pracowników w zakresie bez...

plik docx

Ergonomia wokół mnie

Ergonomia

Ergonomia- nauka o pracy czyli dyscyplina naukowa zajmująca się dostosowaniem pracy do możliwości psychofizycznych człowieka. Ma na celu humanizowanie pracy poprzez taką organizację układu: człowiek maszyna warunki otoczenia, aby wykonywana ona była przy możliwie niskim koszcie biologicznym i najbardziej efektywnie, co uzyskuje...

plik doc

prawo pytania i odpowiedzi

prawo cywilne pytania i odpowiedzi
JAKIE RODZAJE EGZEKUCJII WYRÓŻNIA PRAWO CYWILNE RODZAJE EGZEKUCJI:       orzeczenia sądowe i niektórych innych organów. Do tej grupy należą przede wszystkim orzeczenia sądowe prawomocne lub natychmiast wykonalne, nakazy zapłaty wydane w postępowaniu nakazowym i upominawczym przez państwowe biuro notarialne, wyroki sądów polubownych.       ugody zawarte w trakcie postępowania sądowego, ugody zawarte przed sądami polubown...

plik doc

METODY BADAŃ PRACY

METODY BADAŃ PRACY
Metody badań pracy – definicje. 1.Pojęcie stosunku pracy. Stosunek pracy należy do jednych z najważniejszych instytucji prawa pracy. Tym terminem wspólnie określa się stosunki prawne powstałe na podstawie różnego rodzaju umów miedzy pracodawcami a pracobiorcami. Tak więc stosunek pracy może być zawarty zarówno na mocy umowy o pracę, jak np.: spółdzielczej umowy o pracę. Zgodnie z poglądem ukształtowanym w doktrynie prawa pracy przez „stosunek pracy” należy rozumieć: st...

plik rtf

sosjologia pracy

sosjologia pracy
ęęłęó Wykład I, 25.02.2004r. SOCJOLOGIA PRACY-dział socjologii ogólnej, zajmuje się zachowaniem ludzi w procesie pracy, bada pracę jako proces społeczny. PROCES-seria następujących po sobie zjawisk(te zjawiska mają charakter społeczno-socjalny pracy). Charakter społeczny polega na badaniu tych zjawisk, które mają wpływ na człowieka, na otoczenie w sensie socjologicznym. Pracujemy, aby zaspokoić potrzeby egzystencjalne i społeczno-kulturowe. Socjologia pracy zakłada, że...

plik pdf

krew

metoda
klinika Proces pielêgnowania jako metoda pracy Nursing process as a method of work Maria T. Szewczyk, Katarzyna Cierzniakowska, Alina Stodolska, Justyna Cwajda, Violetta Górna Streszczenie Koncepcja procesu pielêgnowania zrodzi³a siê na gruncie amerykañskim w latach 50. XX w. W Polsce proces pielêgnowania jako metoda pracy stosowany jest w wielu szpitalach i lecznictwie otwartym. Jest dynamiczn¹, uniwersaln¹ metod¹ pracy pielêgniarskiej, któr¹ mo¿na stosowaæ w ka¿dej sytuacji....

Ostatnie wyszukiwania
 Wsparcie społeczne a pielęgnowanie osób starszych,  Wsparcie i wspomaganie opiekunów w piel, đrodki cieniujce,  Reakcje chorego w starszym wieku na chorob,  Komunikowanie się w relacji pielęgniarka-pacjent,  Komunikowanie się w relacji pielęgniarka-człowiek stary.,  geriatria  Piel,    Pielęgnowanie pacjenta w wybranych zaburzeniach zdrowia.,    Piel, ~Życie i dzieła Kanta, || wojna światowa, `kłębuszkowe nerkowe zapalenie nerek, ` dylematy moralne , ^ choroby psychiczne, ]proces pielegnowania dziecka poparzonego, [roces pielęgnacji oiom, [roces opieki z geriatrii, [roces opieki , [rawo, [przyjęcie do porodu, [przyj, [przetworniki, [proces pielęgnowania, [prazenie mozgowe, [p===postepowanie z nieprzytomnym, [p, [odstawy pielęgniarstwa, [o czym oceniamy ludzi, [ielegniarstwo, [Historia]Podział dziejów, [edagogika, żywoty prawa rzymskiego, żywoty, żywota prawa żymskiego, żywot własny-franklin, żywot świętej Doroty, żywot pitagorasa, Żywot Józefa, Żywot i myśli Zygmunta Podfilipskiego, żywot galaktyk, żywot człowieka poczciwego, żywość komunikatów, żywopłoty, żywopłot, żywność zagrożeniem zdrowia dla konsumenta, żywność zagrożeniem zdrowia , żywność w reklamie a dzieci, żywność regionalna, żywność modyfikowana genetycznie, żywność modyfikowana, żywność i żywienie a zdrowie człowieka, żywność i żywienie a zdrowie, żywność genetycznie modyfikowana, żywność funkcjonalna, żywność, ŻYWNOŚCIOWA POLITYKA , żywnośc dla 18 .40 roku życia , i w wieku starszym, żywnosc dla dzieci , żywnosc, żywno, żywioł, żywinie a nowotwory, żywinie, żywieniowe dzieci, żywieniepozajelitowe i dojelitwe, żywienie, odżywianie i sprawność ruchowa, żywienie żywność a zdrowie jadwiga biernat, żywienie żywność a zdrowie, żywienie zwierząt i paszoznastwo , żywienie zwierząt, żywienie zdrowie, żywienie zdrowego i chorego człowieka, żywienie zdrowe, żywienie zbiorowe, żywienie wszkole, żywienie w żłobku, Żywienie w zaparciu nawykowym, żywienie w zaparciach, żywienie w wieku geriatrycznym, żywienie w turystyce, żywienie w szpitalu, żywienie w schorzeniach chirurgicznych, żywienie w różnym wieku, żywienie w raku przełyk, żywienie w przedszkolu, żywienie w procesie pielęgnowania chorego nieprzytomnego, żywienie w procesie piel, żywienie w otyłości, Żywienie w ostrym nieżycie jelit, żywienie w opiece paliatywnej, żywienie w OIT, żywienie w oddziale intensywnej terapii, żywienie w nowotworze, żywienie w niedokrwistości, żywienie w nadciśnieniu tętniczym w okresie ciąży, żywienie w nadci, żywienie w miażdżycy, żywienie w miażdzycy, żywienie w jednostkach chorobowych, żywienie w IT,